醫(yī)院動態(tài)
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News經過筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，今年有41名優(yōu)秀人才考入我院，為了讓他們盡快適應工作環(huán)境、更好進入工作狀態(tài)，9月5日上午，我院在南區(qū)學術報告廳舉行2017年新進員工崗前培訓開班儀式。院領導劉家珍、趙云猛、林寧、王玫、莊寒秋、湯德剛、朱傳俠出席，院辦、人事科、科教科等職能科室同志和41名新進員工參加，開班儀式由黨委副書記、副院長趙云猛主持。
為了讓新進員工了解醫(yī)院基本情況，大家集體觀看了醫(yī)院宣傳片，新進員工分別作了自我介紹，并與院領導合影留念。據悉，本次崗前培訓將為期4天，培訓內容涵蓋依法執(zhí)業(yè)、醫(yī)德醫(yī)風教育、衛(wèi)生法律法規(guī)、教學科研制度、醫(yī)患溝通和醫(yī)療糾紛的防范及處理、急救知識、院感知識及消防安全知識等方面。
黨委書記、院長劉家珍代表醫(yī)院向新進員工的到來表示熱烈的歡迎，她為大家詳細解讀了醫(yī)院的宗旨、院訓和愿景的涵義，對新進人員提出了四點要求:一是轉變角色，適應新的工作；二是熱愛醫(yī)院，珍惜崗位；三是加強學習，增強工作本領；四是誠實做人，恪守醫(yī)德。
開班儀式后，劉家珍院長為大家講授了《依法執(zhí)業(yè) 構建和諧醫(yī)患關系》課程，她從什么是醫(yī)療糾紛、醫(yī)療糾紛的危害及國家打擊“醫(yī)鬧”情況、醫(yī)療糾紛的原因分析、依法執(zhí)業(yè)預防糾紛的發(fā)生、醫(yī)療糾紛處理的途徑和注意事項等五個方面，深入淺出地為新員工上了醫(yī)院職業(yè)生涯的第一課。
科教科
2017年9月7日
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