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      詳細(xì)內(nèi)容

      News

      2024年安徽省滁州市直三家醫(yī)院面向部分高校校園招聘公告

      為適應(yīng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)滁州市人民政府同意,由滁州市衛(wèi)生健康委員會牽頭,在市人力資源和社會保障局指導(dǎo)下,2024年滁州市市直三家醫(yī)院計劃校園招聘42名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:

      一、招聘原則

      堅持公平公開招聘、考試考察結(jié)合、競爭擇優(yōu)聘用原則。

      、招聘范圍和數(shù)量

      安徽省4所醫(yī)學(xué)高校安徽中醫(yī)藥大學(xué)、安徽醫(yī)科大學(xué)、蚌埠醫(yī)科大學(xué)、皖南醫(yī)學(xué)院設(shè)立報名點,公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,名額為:滁州市第一人民醫(yī)院24,滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院13名,滁州市第二人民醫(yī)院5名,詳情見《2024年度滁州市市直三家醫(yī)院公開招聘人員崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》)。

      、招聘條件

      具有國家教育部門承認(rèn)且符合崗位要求的全日制研究生學(xué)歷學(xué)位人員,且必須符合以下條件:

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行;

      3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      4.符合招聘崗位年齡要求(詳見《崗位計劃表》)。“年齡條件”中“30周歲以下”為1994年5月31日以后出生,博士研究生年齡可適當(dāng)放寬至40歲

       5.符合崗位所需的專業(yè)及其他條件(詳見《崗位計劃表》)。

      有下列情形之一的人員,不得報考:

      1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

      2)現(xiàn)役軍人;

      3)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

      4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

      5)報考招聘崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的。

      、招聘程序

      招聘工作按照發(fā)布招聘信息、組織報名與資格審查、筆試及面試考核、體檢與考察、確定擬聘人員、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

      ()發(fā)布招聘信息

      由滁州市衛(wèi)健委牽頭市直三家醫(yī)院會同報名點高校學(xué)生就業(yè)部門共同組織,依據(jù)招聘公告分四個批次招聘計劃安排,提前在市衛(wèi)健委官網(wǎng)、市直三家醫(yī)院官網(wǎng)和安徽醫(yī)科大學(xué)研究生院網(wǎng)站、安徽中醫(yī)藥大學(xué)研究生院網(wǎng)站、蚌埠醫(yī)科大學(xué)研究生院網(wǎng)站、皖南醫(yī)學(xué)院研究生院網(wǎng)站等信息平臺等發(fā)布招聘信息。

      招聘信息內(nèi)容主要包括:招聘單位簡介、招聘崗位情況、應(yīng)聘人員資格條件、報名方式、考試方式及基本內(nèi)容、體檢考察的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、擬聘人員名單確定方式等。

      在合肥、蚌埠、蕪湖設(shè)置4個報名點,分批組織校園招聘,符合條件考生可自愿選擇報名點參加報名和考試,招滿即止。期間根據(jù)各報名點招聘進(jìn)展情況,及時調(diào)整招聘崗位計劃、適時發(fā)布招聘報名信息,若招聘計劃提前完成,則后續(xù)招聘工作不再組織,招聘信息不再發(fā)布。

      具體招聘時間另行通知。

      ()現(xiàn)場報名與資格審查

      1.報名點設(shè)置

      合肥報名點設(shè)在安徽中醫(yī)藥大學(xué)研究生院、安徽醫(yī)科大學(xué)研究生院;

      蚌埠報名點設(shè)在蚌埠醫(yī)科大學(xué)研究生院;

      蕪湖報名點設(shè)在皖南醫(yī)學(xué)院研究生院。

      各報名點現(xiàn)場報名的時間、招聘崗位及報名有關(guān)要求由招聘工作小組發(fā)布,同時在報名點現(xiàn)場設(shè)置通知公告欄、發(fā)布宣傳海報等信息。符合條件考生可自愿選擇報名點參加報名和考試,每人限報一個崗位,每個崗位招滿即止。若招聘計劃提前完成,則后續(xù)報名點不再組織報名。

      2.報名材料

      (1)《報名資格審查表》。

      (2)本人身份證、學(xué)生證、教育部學(xué)籍在線驗證報告等學(xué)歷層次證明,以及學(xué)校出具的專業(yè)方向證明或畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表上專業(yè)符合崗位計劃要求專業(yè)材料原件及復(fù)印件。

      所學(xué)專業(yè)將以畢業(yè)證書記載信息予以認(rèn)可,不能憑專業(yè)<學(xué)業(yè)>證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。

      (3)本人求職簡歷及曾獲榮譽獎項等情況,附相關(guān)證明材料。

      3.資格審查

      由招聘工作小組逐一對考生報名資格條件進(jìn)行審查,資格審查合格人員名單在市衛(wèi)健委官網(wǎng)、市直三家醫(yī)院官網(wǎng)公布。有下列情形之一的,資格審查不予合格:

      (1)平均學(xué)分績點排名位于班級后20%的;

      (2)考試補考或不及格3次以上(含3次)的;

      (3)在校期間違紀(jì)和違反校規(guī)校紀(jì)受處理的。

      上述情況以高校學(xué)生管理部門出具的相關(guān)證明為準(zhǔn)。資格審查貫穿招聘至聘用前后全過程,期間如有發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、與事實不符,一經(jīng)查實,均取消其應(yīng)聘資格。

      ()筆試及面試考核

      1.視情組織筆試

      每個報名點現(xiàn)場報名結(jié)束后,資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比小于等于51的,不再組織筆試,資格審查合格人員全部進(jìn)入面試。其中資格審查合格人數(shù)少于或等于招聘崗位計劃數(shù)的,報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后視情調(diào)整招聘崗位計劃數(shù)。

      資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比大于51的崗位,則按先筆試后面試的方式進(jìn)行(筆試地點同報名地點、筆試時間另行通知,筆試主要考察考生醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識等)。按照招聘崗位計劃數(shù),根據(jù)筆試成績從高分到低分順序1:5比例確定面試人選,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(筆試成績最后一名相同的一并進(jìn)入面試;筆試成績不計入最終成績,面試成績?yōu)樽罱K成績)。

      筆試成績在市衛(wèi)健委官網(wǎng)、市直三家醫(yī)院官網(wǎng)公布。

      2.面試

      面試地點同報名地點,面試時間另行通知。

      面試方式:面試由招聘工作小組抽組面試考官組,對入圍考生進(jìn)行封閉現(xiàn)場面試,主要測試應(yīng)聘者醫(yī)學(xué)知識水平、分析解決實際問題能力和邏輯思維能力等。

      面試滿分為100分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,面試成績需達(dá)到60分。實際參加面試人數(shù)少于或等于崗位計劃數(shù)的考生,面試成績需達(dá)到70分以上或當(dāng)天在考場實際參加面試人員的平均分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。低于最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得聘用。

      考生面試成績當(dāng)場公布。根據(jù)面試成績,按照招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)11的比例,從高分到低分依次等額確定入圍體檢考察人選,如出現(xiàn)成績相同情況,依次是否具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格和專業(yè)技術(shù)職務(wù)、省三好學(xué)生或省雙優(yōu)生、研究生三年均分高低、英語等級、計算機等級等方面的情況確定參加體檢、考察人員,并與市直三家醫(yī)院簽訂就業(yè)意向書。

      面試成績及體檢人選在市衛(wèi)健委官網(wǎng)、市直三家醫(yī)院官網(wǎng)公布。

      ()體檢與考察

      體檢工作由滁州市衛(wèi)生健康委員會、滁州市人力資源和社會保障局及市直三家醫(yī)院組織。按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執(zhí)行。

      考察工作在滁州市衛(wèi)生健康委員會指導(dǎo)下,由市直三家醫(yī)院具體組織實施?疾靸(nèi)容包括復(fù)核應(yīng)聘者報名資格條件,考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

      對體檢或考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試成績從高分到低分依次等額遞補,只遞補一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補。

      ()確定擬聘人員

      市直三家醫(yī)院將體檢、考察等均合格的人員確定為擬聘用人員,市直三家醫(yī)院官網(wǎng)上公示7,同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定,由滁州市衛(wèi)生健康委員會履行報批程序,市人力資源和社會保障局履行相關(guān)審批程序、下達(dá)聘用文件,聘用單位辦理相關(guān)聘用等手續(xù)。聘用人員在規(guī)定的時間不報到者,取消其聘用資格。

      ()聘用和待遇

      擬聘人員2024年7月31日之前取得學(xué)歷學(xué)位證書、規(guī)培證書執(zhí)業(yè)資格證書未能在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)證書和按時報到人員,取消其聘用資格。

      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

      、工作紀(jì)律

      對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘計劃給招聘工作造成不良后果,經(jīng)查實后視情取消招聘結(jié)果,追究相關(guān)人員責(zé)任。對違反考試紀(jì)律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

      公告相關(guān)事項滁州市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

      聯(lián)系電話:

      0550-3072797(滁州市衛(wèi)健委人事科)

      0550-3526009(滁州市第一人民醫(yī)院人事科)

      0550-3510810(滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科)

      0550-3523328(滁州市第二人民醫(yī)院)

      監(jiān)督電話:

      0550-3072682(滁州市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組)

       

       

      附件:1.2024年度滁州市市直醫(yī)院校園招聘人員崗位計劃表附件1�?024年度滁州市市直醫(yī)院校園招聘人員崗位計劃表.xls


      2.2024年度滁州市市直醫(yī)院校園招聘人員報名資格審查表附件2�?024年度滁州市市直醫(yī)院校園招聘人員報名資格審查表.doc


       

       

      滁州市衛(wèi)生健康委員會

      滁州市人力資源和社會保障局

      滁州市第一人民醫(yī)院

      滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院

      滁州市第二人民醫(yī)院

       

      2024年5月31


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